職種名
医療事務(正社員)チームで寄り添う小児医療◎2終業時間17:30!◎年間休日133日◎残業ほぼなし|未経験可!

ご自身の家族も大切にした働き方で、

「こどもに笑顔を!家族に安心を!」提供しませんか?

当院は、院長を含め、子育て世代のスタッフが多いため、子育て世代も働きやすい環境づくりをしています。チームメンバーが心身ともに元気でないと、来院するこどもたちを笑顔にすることができないと考えているからです。今回の求人も、チームメンバーがより一層働きやすい環境づくりを進めるための求人です。小児科未経験でも、求める人物像に該当する方、向上心のある方を、お待ちしています♪

診療理念

「こどもに笑顔を!家族に安心を!」

求める人物像

  • 診療理念に賛同できる方
  • 一緒に働くメンバーや患者さんに対して感謝、思いやり、敬意を持つことができる方
  • コミュニケーションを大切にできる方
  • 向上心がある方
  • 変化に柔軟・適応力がある方
  • ご自身の家族を大切にしながら仕事も頑張りたい方

診療科

  • 小児科
  • 小児アレルギー科(気管支喘息・アトピー性皮膚炎・食物アレルギー・アレルギー性鼻炎・蕁麻疹など)
  • 予防接種
  • 乳児健診

スタッフインタビュー

当院がどんなクリニックなのか求職者の皆様に少しでも伝わればと思い、スタッフに「なだクリ」について聞いてみました!

なぜ、なだクリで働こうと思いましたか?

  • 小児科で探していて、面接にきたときに、働くスタッフの対応や笑顔など第一印象がとても良く、先生も優しく、自分がここで働く想像ができたから。
  • インスタやホームページでの情報発信が多く、活気のあるクリニックさんだと思ったから。
  • 子供が大好きで、子供に関わる仕事がしたかった。

小児科で働く魅力・やりがいはどこですか?

  • 元気になった様子や、無邪気な子どもの姿を見てるとうれしいです。子どもを育てていくうえで、起こり得ることを学べ、実生活にも活かす事ができます。
  • 子どもが笑顔で手を振ってくれたり、保護者さんに「ありがとう」と言ってもらえることがやりがいです。子どもと携わる仕事をすることで、この先の人生で日常生活にも活かすことができると思います。

「なだクリ」の良いところはどこですか?

  • スタッフ皆、子ども達に優しく思いやりがあります。
  • 仕事に対して、真面目でテキパキしています。楽しむ時は和気あいあいで楽しいです。
  • 診療理念がしっかり掲げてあるので、保護者さんにも伝わりやすく、スタッフも何が大切か分かりやすく、仕事のモチベーションになるところです。
  • 事務、看護師と別々のチームでありながらも、互いに連携を取れるチームワークの良さがあります。

院長「名田先生」はどんな人ですか?

  • 子ども達から「うさぎの先生」と親しまれていて、家族さんから「名田先生に診てもらいたくて」と信頼されている先生です。
  • 優しい人。医師として尊敬できる人です。働くスタッフのためにも環境を良くしてくれたり、モチベーションを上げてくれるいい上司です。
  • なだクリ、患者さんたち、スタッフ想いな先生です。
  • 気さくだけど芯があり、患者さんの気持ちを考える人です。

「なだクリ」はどんな人が多いと感じますか?また雰囲気はどうですか?

  • みなさん明るく、和気あいあいとしています。しっかりと自分の意志をもち、なだクリをよりよいものにするにはなど、向上心がとてもある方が多いです。
  • 優しい人が多く、聞いたことに嫌な顔せずしっかり答えてくれます。

どのような人が「なだクリ」に向いていますか?

  • 診療理念に共感でき、子供好きな人
  • 向上心のある人
  • 物事を色んな方向から考えられる人
  • チームワークを大事に働ける人
  • 患者さんの気持ちに寄り添える人
  • 気配りができる人
  • 明るく、笑顔な人
  • 穏やかな人

未来の後輩へ一言メッセージをお願いします!

  • ワークバランスが実現できている職場だと思います。働きやすく、子供達の笑顔もたくさん見れて、やりがいのある職場です。一緒に、子供に笑顔を、家族に安心を届けれるように頑張りましょう。
  • 小児科に興味がある方、クリニックの診療理念に興味を持って下さる方など、一緒に働けるのを楽しみにしています。
募集要項

子育てを経験したからこそ、
医療の仕事をしてみたいあなたへ

出産を機に仕事を退職し、子育てをする中で、子どもの病気やケガ、病院への受診を経験。
「子どもや家族に寄り添える仕事がしたい」
「誰かの役に立ちたい」
と思い、医療事務の資格を取得した方を歓迎します。

医療事務の経験は問いません

大切なのは、「これから学び、成長していきたい」という気持ちです。

分からないことを素直に聞き、一つずつ覚え、できることを増やしていく。
そんな謙虚で前向きな姿勢を大切にしています。

また、子育てを通して身につけた「相手の気持ちを考える力」や「周囲への配慮」は、医療事務でも活かせます。
子どもの体調不良への心配や、病院で待つときの不安など、子育ての経験が患者さんやご家族に寄り添う力になります。

未経験だからこそ、これからがあります

これまでの経験と、これから学ぶ医療事務の知識を活かして、患者さんやご家族に「ここに来てよかった」と思ってもらえる仕事を、一緒につくっていきませんか。

こんな方と一緒に働きたいと考えています

・医療事務の資格を取得し、これから実務を学びたい方
・子育てや家族との経験を、仕事に活かしたい方
・医療事務としてスキルアップしていきたい方
・患者さんやご家族の立場に立って考えられる方
・一緒に働くスタッフへの配慮ができる方
・責任感を持って仕事に取り組める方
・自分から考えて行動できる方
・一つの職場で長く働きながら成長していきたい方

仕事内容

  • 窓口業務(受付、会計業務)
  • 電子化カルテの入力補助
  • レセプト提出(月に1回 )
  • 外来診療時のお子さんの介助、診療補助
  • お子さん、保護者の方へのご説明
  • その他診療サポート業務
  • その他院内外の雑務(応相談)

応募条件・資格

・高校卒業以上
・医療事務資格
・未経験可!

◎医療事務経験者歓迎!
◎未経験の方でも向上心のある方は歓迎いたします!
◎子育て世代が多く在籍しているので、困ったことがあれば助け合いながら勤務可能です!

募集人数

1名

勤務時間

<月・火・水・金>
・8:30~17:30
<土曜日>
・8:30~12:30

休憩時間

<月・火・水・金>
60分(12:30~13:30)
<土曜日>
休憩なし

残業

月合計平均1時間未満

休日・休暇

完全週休2日制

<休日>
木曜、日曜、祝日

<その他>
・年間休日120日以上(年間休日133日実績あり)
・お盆休み
・年末年始休暇
・臨時休暇(年間計画により設定)

給与

基本給:170,000円~190,000円
※基本給は経験を考慮し決定・別途各手当支給
※基本給とは別でその他手当あり
◇レセプト手当:10,000円(院内規定に基づく)
◇皆勤手当  :10,000円
◇ベースアップ評価料に応じた手当:能力に応じて支給

試用期間

3か月
・レセプト手当は、試用期間後より院内規定に基づき支給。その他、待遇に変更なし
・勤務態度等を考慮し、本採用について決定いたします

福利厚生

◇賞与:年2回( 6・12月)
◇賞与付与実績あり:3ヶ月分 ※能力に応じて検討
◇昇給あり:年1回(4月)
◇社会保険完備(医師国保:半額当院負担、厚生年金完備)
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 交通費支給あり(実費支給 上限あり 月額:10,000円)
◇マイカー通勤可(無料駐車場あり)

勤務地

〒500-8381
岐阜県岐阜市市橋3丁目9番7

※転勤なし

最寄り駅

JR西岐阜駅より徒歩8分

診療時間

<月・火・水・金>
午前|9:00~12:00
午後|14:00~17:15
<土>
午前|9:00~12:00
※14:00~14:45は小児ワクチン、乳幼児健診時間
※14:45~午後の一般診療開始

休診日

木曜日、日曜日、祝日

雇用形態
正社員
業界
医療業界
勤務地
市橋3丁目9-7, 岐阜市, 岐阜県, 500-8381, 日本
基本給
¥170,000-¥190,000 /月
投稿日
2026.10.02
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ご応募ありがとうございました。追ってご連絡いたします。